Senior Account Manager - Influencer Marketing

We!re Fantasy to agencja influencer marketingowa działająca w ramach grupy Fantasyexpo. Realizujemy projekty z rozmachem obsługując największe marki. Specjalizujemy się w kampaniach opartych na digital i influencer marketingu. Działamy w regionie CEE od 10 lat. W związku z rozwojem marki poszukujemy Senior Account Managera/ki, który/a będzie odpowiadać za obsługę kluczowych klientów. Praca hybrydowa z Wrocławia lub Warszawy. Kogo szukamy? nasz idealny kandydat ma min. 5 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku nastawionym obsługę klienta, realizację kampanii marketingowych w obszarze influencer marketingu i osiąganie określonych celów finansowych; jeśli masz doświadczenie w tworzeniu ofert, chcemy Cię poznać; jeśli interesujesz się marketingiem, a szczególnie influencer marketingiem w obszarze lifestyle, sport, edukacja lub/i podcasty i chcesz realizować kreatywne kampanie podejmij nasze wyzwanie; szukamy kogoś kto potrafi pracować z zespołem rozproszonym; nasz Senior Account Manager/ka myśli strategicznie o kliencie – dzięki czemu klient chce z nim realizować super kampanie i pracować z We!re Fantasy co rok; bardzo byśmy chcieli, żeby zatrudniona przez nas osoba była otwarta na dzielenie się wiedzą i wsparcie członków zespołu z mniejszym doświadczeniem. Jeśli w pracy jesteś osobą odpowiedzialną, stawiasz na otwartą komunikację, podejmujesz inicjatywę i dobrze czujesz się w zmiennym środowisku będzie Ci dobrze w naszej agencji! Jak wygląda praca? na co dzień będziesz utrzymywać dobrą, biznesową relację z influencerami i nadzorował ich pracę;  zapewnisz jakościową obsługę strategicznych klientów; będziesz pracował głównie przy kampaniach z twórcami internetowymi; będziesz odpowiedzialny za zwiększenie przychodów z upsellingu na realizowanych kampaniach przy stałych klientach; będziesz przygotowywać oferty dla klientów przy współpracy samodzielnie bądź z zespołem projektowym zebranym przez Ciebie pod daną ofertę; będziesz nadzorował realizację projektów marketingowych dla klientów; będziesz kontrolował budżety kampanii; będziesz osiągać wyznaczone KPI (upselling i zadowolenie klientów)l będziesz dzielić się wiedzą z innymi członkami zespołu. Co możemy zapewnić? nasza branża rozwija się bardzo szybko, jesteśmy pracodawcą, z którym możesz współtworzy firmę na lata; pracujemy wspólnie, ale nie lubimy nadmiernej kontroli, zapewnimy Ci autonomię działania; jeśli będziesz potrzebować zmiany godzin pracy nie będziemy mieć z tym problemu, możesz rozbić swój dzień pracy jak chcesz, z zachowaniem zasady pracy z biura przed dwa dni w tygodniu; chcemy żeby nasi pracownicy byli zdrowi, więc zapewniamy pakiet do prywatnej medycyny; każdemu kto chce realizować ambitne cele, ale potrzebuje wiedzy, szkoleń, studiów zapewniamy dofinansowanie; dla pracowników, którzy osiągają finansowe KPI mamy atrakcyjne premie   Jak wygląda proces rekrutacji? Kontaktujemy się z wybranymi kandydatami telefonicznie i umawiamy się na spotkanie zdalne. Pierwsze spotkanie odbywa się z naszą HR Managerką. Rozmowa jest przyjemna i dotyczy głównie dotychczasowych doświadczeń kandydatów oraz służy sprawdzeniu czy mamy wspólny cultural fit ;) Wybrani kandydaci są rekomendowani do drugiego etapu rekrutacji - rozmowy z bezpośrednim przełożonym. Druga rozmowa odbywa się z HR Managerką i Head of Accounts, na niej rozwijamy niektóre tematy, które się pojawiły na pierwszym spotkaniu. Ta rozmowa może odbyć się offline. Jeśli mamy kilku tak samo doskonałych kandydatów prosimy o realizację krótkiego zadania, jeśli kandydaci nie są aż tak podobni kompetencyjnie rezygnujemy z tego etapu rekrutacji. Wybieramy osobę, której przedstawiamy ofertę telefonicznie i potwierdzamy szczegóły mailowo. Zaczynamy wspólną pracę ;)