Senior Operations Manager

NASZ KLIENT Część globalnej organizacji (ponad 100-letnia historia, niemal 600 oddziałów na Świecie i blisko 30 tysięcy zatrudnionych pracowników), świadczącej usługi min. z zakresu logistyki magazynowej, e-commerce, transportu morskiego i lotniczego, logistyki high-tech oraz optymalizacji kosztów w łańcuchu dostaw.   TWOJA ROLA Kierowanie pracą podległego zespołu w którego skład wchodzić będą m.in. Kierownik Jakości, Kierownik Działu Obsługi Klienta, Kierownicy Zmian, Pracownicy Administracyjni, dział Continuous; Tworzenie, realizacja oraz analiza wskaźników finansowych i jakościowych Oddziału (praca na kluczowych wskaźnikach KPI związanych z logistyką i magazynowaniem); Inicjowanie usprawnień, optymalizacja procesów operacyjnych oraz opracowywanie standardów i procedur obowiązujących w podległym dziale; Budowanie i utrzymywanie partnerskich relacji w kontakcie z Klientami; Raportowanie do Dyrektora Zakładu podlegającego bezpośrednio pod Zarząd Spółki. OCZEKIWANIA KLIENTA Doświadczenie zawodowego w  branży 3PL  i znajomość rynku; Doświadczenie w obsłudze projektów e-commerce ; Doświadczenia w zarządzaniu oddziałem zatrudniającym powyżej 500 FTE; Wykształcenie wyższe z zakresu logistyki, finansów lub zarządzania; Znajomość i praktyczne stosowanie  metod analizy kosztów i jakości w obszarze logistyki , w tym zaawansowana znajomość programu  MS Excel ; Bardzo dobra znajomość  języka angielskiego  (C1/C2) umożliwiająca swobodną komunikację w codziennej pracy; Praktyczne doświadczenie w  implementacji nowych rozwiązań  i procesów w obszarze logistyki oraz wprowadzania usprawnień w istniejących procesach; Znajomość  systemów klasy WMS  do planowania zasobów w przedsiębiorstwach logistycznych; Doświadczenie we wdrażaniu nowoczesnych technologii logistycznych (automatyzacja procesów magazynowych). OFERTA KLIENTA Pracę na terenie nowoczesnego Regionalnego Centrum Dystrybucyjnego zlokalizowanego w okolicach Poznania; Rozwój w projekcie e-commerce dla największych na świecie firm z branży fashion (retail) ; Nowe w strukturze, decyzyjne stanowisko , możliwość wdrażania własnych pomysłów oraz realny udział w rozwoju i budowaniu strategii firmy, droga raportowania bezpośrednio do Dyrektora Zakładu; Wysoce konkurencyjne wynagrodzenie , adekwatne do doświadczenia i kwalifikacji; Dodatkowe premie  oraz świadczenia pozapłacowe (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe); Pokrycie kosztów w przypadku relokacji ; Całkowity zwrot kosztów dojazdu do pracy ( samochód służbowy ); Możliwość ciągłego rozwoju oraz udziału w największych  konferencjach branżowych  (np. w Hamburgu); Możliwość awansu wewnętrznego wraz z rozwojem struktury oraz nowymi projektami firmy; Ambitną, pełną wyzwań pracę w dynamicznie rozwijającej się filii międzynarodowego przedsiębiorstwa.