Kierownik działu wsparcia technicznego

Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko: Kierownik działu wsparcia technicznego Miejsce pracy: Żyrardów Główne obowiązki Zarządzanie zespołem wsparcia technicznegoPrzygotowywanie treści merytorycznych do publikacji przy współpracy z działem marketinguDoradztwo techniczne w zakresie prawidłowego montażu produktów RuukkiProwadzenie szkoleń z zakresu wiedzy o produktach oraz możliwościach ich zastosowania Prezentacje montażu produktówWspółpraca z dekarzami oraz firmami wykonawczymiWsparcie techniczne przy obsłudze zgłoszeń reklamacyjnychUdział w wydarzeniach branżowych: targach, eventach, dniach otwartych Od kandydatów oczekujemy Wykształcenia wyższego (mile widziane - techniczne o profilu budowlanym)Umiejętności biegłego posługiwania się dokumentacją projektowąDoświadczenia w montażu lub doradztwie w zakresie dachów skośnych (dachy stalowe, betonowe i ceramiczne, systemy rynnowe, bezpieczeństwo dachowe)Praktyczna znajomość programów pakietu MS OfficePrawa jazdy kat. BZnajomość języka angielskiegoKomunikatywności i zorientowania na Klienta Dodatkowym atutem będzie Obsługa narzędzi dekarskich oraz praktyczne umiejętności ich wykorzystaniaZnajomość AutoCAD Oferujemy Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracęUmowę na pełen etatWsparcie w okresie adaptacji i po okresie wdrożenia, oraz szkolenia wprowadzającePracę w firmie, w której bezpieczeństwo jest priorytetemPracę w firmie będącej liderem na rynkuNarzędzia niezbędne do pracyDofinansowanie kart sportowych Multisport PlusŚwiadczenia z funduszu socjalnego (dofinansowanie do urlopu, dofinansowanie świąteczne, pożyczki na preferencyjnych warunkach)Prywatną opiekę medyczną (w placówkach Luxmed i partnerskich)Premię w ramach programu poleceńGrupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach również dla Twojej rodzinyBibliotekę firmową. Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Administratorem Pani/ Pana danych osobowych ("Administrator") jest Ruukki Polska Sp. z ; ul. Jaktorowska 13, 96-300 Żyrardów. Na podstawie art. 14 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (,,RODO”), Administrator przekazuje poniżej informacje na temat przetwarzania Pani/Pana danych osobowych.Pokaż pełny tekst Klauzuli informacyjnej 1. Kontakt we wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych możliwy jest za pośrednictwem adresu e-mail: .2. Cele i podstawa prawna przetwarzania Pani/Pana danych osobowych przez: Administratora będącego spółką z ograniczoną odpowiedzialnością: Cele przetwarzania Danych Osobowych Podstawa prawna a) Przeprowadzenie postępowania rekrutacyjnego, dla którego przekazała/ł Pani/Pan Administratorowi dane osobowe, na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody art. 6 ust. 1 lit. a) RODO b) Przetwarzanie danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji u Administratora, na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody art. 6 ust. 1 lit. a) RODO c) W zakresie, w jakim na podstawie postępowań prowadzonych przed uprawnionymi organami, Administrator zobowiązany zostanie do przetwarzania Pani/Pana danych osobowych art. 6 ust. 1 lit. c) RODO d) Niezbędność do wykonania uprawnienia realizowanego przez Administratora w interesie publicznym, w zakresie dotyczącym informowania uprawnionych organów i służb, w tym np. o podejrzeniu popełnienia przestępstwaart. 6 ust. 1 lit. e) RODO e) Prawnie uzasadniony interes Administratora dotyczący udziału Administratora w postępowaniach sądowych i pozasądowych wszczętych na podstawie Pani/Pana roszczeń związanych z prowadzonymi rekrutacjami u Administratora, w tym w zakresie: (a) wyjaśnienia tych roszczeń, lub (b) ich uregulowania lub (c) ochrony praw Administratora w tych postępowaniach art. 6 ust. 1 lit. f) RODO Administratora będącego oddziałem spółki z ograniczoną odpowiedzialnością: Cele przetwarzania Danych OsobowychPodstawa prawna a) Przeprowadzenie postępowania rekrutacyjnego, dla którego przekazała/ł Pani/Pan Administratorowi dane osobowe, na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody art. 6 ust. 1 lit. a) RODO b) Przetwarzanie danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji u Administratora, na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody art. 6 ust. 1 lit. a) RODO 3. Zakres przetwarzanych danych osobowych obejmuje:a) następujące kategorie danych osobowych, wskazane w art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. kodeks pracy, w tym: imię (imiona) i nazwisko; datę urodzenia; wskazane dane kontaktowe; wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia; b) informacje o Pani/Pana zainteresowaniu określonym stanowiskiem, na które Pani/Pan aplikuje,c) informacje o wynikach postępowania rekrutacyjnego prowadzonego w stosunku do Pani/Pana; dalej łącznie ,,Dane Osobowe”.4. Źródłem pochodzenia Danych Osobowych w zakresie określonym w pkt 3 a) i b) powyżej jest platforma informatyczna, przeznaczona do gromadzenia aplikacji o pracę, do której wprowadziła/ł Pani/Pan swoje dane osobowe, przy czym platforma ta zarządzana jest przez podmiot trzeci, który został umocowany przez Administratora do przetwarzania danych osobowych jako podmiot przetwarzający. Kategorie Danych Osobowych wskazane w pkt 3 c) Administrator ustala samodzielnie w związku z przeprowadzonym postępowaniem rekrutacyjnym.5. Co do zasady Administrator nie udostępnia osobom trzecim Danych Osobowych, za wyjątkiem sytuacji, w których Administrator posiada ku temu podstawę prawną. Odbiorcami danych osobowych są uprawnione organy i służby, sądy powszechne w Polsce, jak również podmioty trzecie wspierające Administratora w zakresie realizacji celów, wskazanych w pkt 2, w tym także podmiot wskazany w pkt 4 powyżej.6. Administrator przechowuje Dane Osobowe jedynie przez czas, jaki jest niezbędny dla zrealizowania celów, dla których dane zostały zebrane oraz pod warunkiem zachowania aktualności jednej z opisanych powyżej podstaw prawnych.7. W przypadku przetwarzania danych osobowych przez: Administratora będącego spółką z ograniczoną odpowiedzialnością - przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do Danych Osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, uzyskiwania kopii Danych Osobowych oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia Danych Osobowych. Może Pani/Pan wnieść sprzeciw w dowolnym momencie – z przyczyn związanych z Pani/Pana szczególną sytuacją –wobec przetwarzania Danych Osobowych.Administratora będącego oddziałem spółki z ograniczoną odpowiedzialnością - Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do Danych Osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, uzyskiwania kopii Danych Osobowych oraz prawo do przenoszenia Danych Osobowych.8. W przypadku udzielenia przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie Danych Osobowych w celach wskazanych w pkt a) i b) oraz a) i b) – przysługiwać będzie Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.9. Przetwarzanie Danych Osobowych jest traktowane jako dobrowolne i jednocześnie niezbędne dla Administratora do zrealizowania celów wskazanych w pkt 2 powyżej.10. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli stwierdzi Pani/ Pan, że przetwarzanie Danych Osobowych narusza obowiązujące przepisy prawa w zakresie przewarzania danych osobowych.11. Administrator nie podejmuje zautomatyzowanych decyzji w zakresie przetwarzania Danych Osobowych, w szczególności profilowania i tym podobnych.12. W zakresie nieobjętym w pkt 1-11 powyżej, informacje na temat przetwarzania Pani/Pana danych osobowych zawarte zostały w dokumencie pod nazwą: SSAB - OŚWIADCZENIE O OCHRONIE PRYWATNOŚCI PODCZAS REKRUTACJI, dostępnym pod adresami : , Osoby zainteresowane ofertą pracy, które zapoznały się z informacją o przetwarzaniu danych osobowych, po naciśnięciu przycisku ZŁÓŻ APLIKACJĘ TERAZ będą mogły złożyć aplikację o pracę. Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.