.. focusing on organizations implementing solutions like Human Resources, Payroll, Time, etc. Our journey is rarely a straight line. Therefore, you have the ability to pivot and adjust to changes. You are a continuous learner who takes pride in sharing knowledge with your team. A little about ADP:We are .. inny
Konserwator urządzeń dźwigowych Miejsce pracy: Bielsko-Biała Twój zakres obowiązków Dokonywanie przeglądów i konserwacji przydzielonych dźwigów i schodów ruchomych, Ocena stanu technicznego dźwigów i schodów ruchomych, Usuwanie usterek w pracy dźwigów, Współpraca z Dozorem Technicznym oraz dbanie o powierzoną dokumentację techniczną, Współpraca z klientami i użytkownikami urządzeń. Nasze wymagania Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, preferowane w branży dźwigowej, Wykształcenie: średnie techniczne lub zawodowe, Uprawnienia UDT na konserwację dźwigów, Uprawnienia SEP do 1kV, Czynne prawo jazdy kategorii B. To oferujemy Auto służbowe- również do użytku prywatnego, Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, Atrakcyjne wynagrodzenie odpowiednie do posiadanych kwalifikacji składające się z części stałej oraz premiowej, Niezbędne narzędzia pracy, Pakiet benefitów dodatkowych (opieka medyczna, karta sportowa, grupowe ubezpieczenie na życie), Udział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych, Finansowanie egzaminów SEP i UDT, Współpracę z zaangażowanym zespołem profesjonalistów w nastawionej na sukces firmie, Pracę w renomowanej firmie o zasięgu światowym, liderze rynku w branży dźwigowej. Benefity dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna dofinansowanie nauki języków dofinansowanie szkoleń i kursów ubezpieczenie na życie opieka stomatologiczna służbowy samochód do użytku prywatnego ryczałt na paliwo preferencyjne pożyczki karty przedpłacone dofinansowanie wypoczynku dofinansowanie wakacji dzieci program rekomendacji pracowników Zostań częścią zespołu Otis i pomóż nam #Budowaćprzyszłość #Buildwhatsnext! Otis jest pracodawcą oferującym politykę równych szans / akcji afirmacyjnych. Wszyscy kandydaci posiadający odpowiednie kwalifikacje zostaną rozpatrzeni w procesie rekrutacji bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, status weterana, wiek lub przynależność do jakiejkolwiek innej grupy chronionej prawnie. Aby uzyskać pomoc w wypełnieniu wniosku o dostosowanie formy pracy ze względu na specjalną potrzebę lub niepełnosprawność, prosimy o kontakt na adres mailowy careers@otis.com. Otis Sp. z o.o. Otis jest wiodącym na świecie producentem, instalatorem i serwisantem wind i schodów ruchomych. Każdego dnia przewozimy 2 miliardy ludzi i serwisujemy około 2,2 miliona urządzeń na całym świecie, co daje największą liczbę w branży. Zapewniamy szkolenia i zasoby, które wspierają w budowaniu przywództwa oraz pomagają w sprzedaży, pracy w terenie, inżynierii czy dużych projektach. Nasz program stypendialny dla pracowników jest godnym uwagi punktem, dzięki któremu Otis wspiera w zdobywaniu certyfikatów czy stopni naukowych. Dziś bardziej niż kiedykolwiek skupiamy się na ludziach. Jako globalna firma napędzana właśnie przez nich, stawiamy pasażerów, klientów i współpracowników w centrum wszystkiego, co robimy. Kierujemy się wartościami, które nazywamy naszymi trzema Absolutami – bezpieczeństwem, etyką i jakością we wszystkim, czego się podejmujemy. Stań się częścią Otis, bo #OtisToMy! Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez OTIS SP. Z O.O. z siedzibą w: Konstruktorska 13, 02-673 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: plrekrutacja@otis.com.