Specjalista ds. Sprzedaży Usług Rekrutacyjnych

  • Gdynia
  • Randstad Polska
Jesteś osobą otwartą na innych i zorganizowaną? Chcesz rozwijać się w sprzedaży usług B2B, a do tego pasjonuje Cię branża HR? Lubisz pracę z klientem i nie brakuje Ci zaangażowania?  Dołącz do nas! oferujemy stabilne zatrudnienie u lidera rekrutacyjnego na rynku polskim i światowym przynależność do rozbudowanej, międzynarodowej struktury, oferującej szerokie perspektywy rozwoju kompetencji zawodowych, wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy, szeroki pakiet benefitów pozapłacowych (prywatna opieka medyczna, dofinansowanie do karty multisport, możliwość dofinansowania nauki języków obcych, dostęp do darmowej platformy e-learningowej, dodatkowy dzień wolny na wolontariat), jasno określone cele w ramach uporządkowanej struktury, współpracę z zespołem energicznych i pozytywnych ludzi, którzy na co dzień wspierają się we wszystkich zadaniach, narzędzia pomagające w efektywnej pracy, profesjonalny program szkoleniowy, możliwość rozwoju kompetencji w ramach Akademii Sprzedaży, kulturę organizacyjną przyjazną pracownikom, czego nie dopowiedzieliśmy znajdziesz tutaj -> https://www.randstad.pl/kariera-w-randstad/dlaczego-my/ zadania aktywna sprzedaż usług pracy tymczasowej oraz usług rekrutacji stałych- rozwój portfolio klientów poprzez identyfikowanie organizacji, które posiadają potrzeby rekrutacyjne oraz budowanie relacji biznesowych w celu poszerzania współpracy z obecnymi partnerami, współpraca z wewnętrznym zespołem rekrutacyjnym - otrzymujesz jasne kryteria dotyczące sytuacji na rynku pracy, które pomagają Ci w tworzeniu ofert handlowych dopasowanych do klienta, wdrażanie własnych kreatywnych pomysłów i rozwiązań - możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych mających na celu usprawnienie procesów. oczekujemy bardzo liczymy na to, że będziesz mógł pochwalić się doświadczeniem w sprzedaży usług, bądź wykażesz chęć na zdobycie takich kompetencji (pomożemy Ci takie doświadczenie zdobyć, możesz też liczyć na pełne wsparcie ze strony przyszłego managera i pozostałych członków zespołu), oczekujemy od Ciebie proaktywności oraz umiejętności organizacyjnych, planowania i komunikacyjnych, mamy nadzieję na Twoje zaangażowania i energiczne działania w dynamicznie zmieniających się warunkach pracy, chętnie zobaczymy Twoją otwartość do poznania naszej filozofii pracy, chętnie doświadczymy, jak potrafisz budować i utrzymywać pozytywne relacje biznesowe z klientami. Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47