Regionalny Kierownik / Kierowniczka Sprzedaży

Regionalny Kierownik / Kierowniczka Sprzedaży Miejsce pracy: Poznań Twój zakres obowiązków prowadzenie projektów dla klientów sektora przemysłowego; przygotowanie oraz wdrożenie rozwiązań w oparciu o produkty oraz usługi pochodzące z oferty Sonepar; zapewnienie doradztwa technicznego dla klientów oraz dla oddziałów Sonepar na terenie województw: wielkopolskiego, dolnośląskiego, opolskiego, lubuskiego, kujawsko-pomorskiego, zachodnio-pomorskiego. Nasze wymagania niezbędna wiedza techniczna z zakresu elektrotechniki i automatyki (wymagane wykształcenie wyższe kierunkowe); znajomość produktów elektrotechnicznych z grup: rozdział energii - układy sterowania - napędy elektryczne - sterowniki PLC, - układy bezpieczeństwa maszyn, - elementy detekcji, ich doboru i konfiguracji; znajomość specyfiki zakładów przemysłowych: producentów maszyn i urządzeń, integratorów systemów oraz działów utrzymania ruchu zakładów przemysłowych; umiejętność budowania długotrwałych relacji interpersonalnych; dobra organizacja pracy i umiejętność skutecznego planowania. Mile widziane doświadczenie w realizacji aplikacji przemysłowych w zakresie sterowania pracą maszyn i linii technologicznych; dobra znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem. To oferujemy samochód służbowy; premię roczną; stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę; prywatną opiekę medyczną; dofinansowanie aktywności sportowej; program poleceń pracowniczych; niezbędne szkolenia; możliwość ubezpieczenia grupowego. Benefity dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna ubezpieczenie na życie służbowy samochód do użytku prywatnego kawa / herbata program rekomendacji pracowników Jeśli są Państwo zainteresowani naszą ofertą, zachęcamy do złożenia aplikacji. Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi osobami. SONEPAR W Sonepar Polska ciągle dążymy do rozwoju i umacniania naszej pozycji na rynku. Przez cały czas zwiększamy efektywność naszych działań i dbamy o dynamiczny rozwój. Przekonanie i wiara w to, co robimy towarzyszą nam ponad 30 lat, a to przekłada się na naszą pozycję lidera w branży. nformacja o przetwarzaniu danych osobowych Kandydatów do pracy przez Sonepar Polska Sp. z o.o. W celu doprecyzowania dalszego przekazu będziemy posługiwać się następującymi definicjami: Spółka lub Administrator – Sonepar Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Katowicach przy ul. Obrońców Westerplatte 81, Sąd Rejonowy Katowice VIII Wydział Gospodarczy KRS o numerze KRS 0000056882, NIP: 6340135676 Kandydat – osoba fizyczna, która ubiega się o zatrudnienie w Spółce poprzez przesłanie swojej aplikacji w odpowiedzi na ogłoszenie rekrutacyjne lub w odpowiedzi na działania bezpośrednie Działu Personalnego Spółki. Aplikacja – życiorys zawodowy, zawierający między innymi następujące dane osobowe: imię, nazwisko, adres zamieszkania, numer telefonu, adres mailowy, ukończone szkoły, kursy, przebieg zatrudnienia oraz inne dane, podane dobrowolnie przez kandydata. Kto jest administratorem danych osobowych i z kim można się kontaktować Administratorem danych osobowych Kandydatów jest Spółka Administrator powołał Inspektora ds. ochrony danych osobowych (Radosław Kamiński), z którym należy kontaktować się korespondencyjnie we wszystckich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych na adres siedziby firmy, najlepiej z dopiskiem „Inspektor danych osobowych” lub wysyłając korespondencję na adres e-mail: daneosobowe@sonepar.pl. Dane osobowe kandydatów – w trosce o ich należyte zabezpieczenie - są przechowywane w dedykowanym systemie HrLink, którego właścicielem jest podmiot zewnętrzny w stosunku do Administratora, firma Online Technologies HR Sp. z o.o. Odbywa się to na podstawie umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych. Cele i podstawy przetwarzania danych osobowych Dane osobowe Kandydatów są przetwarzane przez Administratora wyłącznie celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych: Na potrzeby bieżącej rekrutacji, do której aplikował kandydat, na podstawie udzielonej zgody; Na potrzeby innych procesów rekrutacyjnych prowadzonych obecnie i w przyszłości, na podstawie udzielonej zgody. Dane osobowe kandydatów – w trosce o ich bezpieczeństwo - są przechowywane w dedykowanym systemie HrLink, którego właścicielem jest podmiot zewnętrzny w stosunku do Administratora, firma Online Technologies HR Sp. z o.o. Odbywa się to na podstawie umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych. Zakres danych osobowych przetwarzanych przez Administratora W przypadku danych osobowych dotyczących aplikacji Administrator przetwarza następujące informacje: Imię i nazwisko, Adres zamieszkania, Adres e-mail do korespondencji, Numer telefonu kontaktowego, Przebieg dotychczasowego zatrudnienia, Poziom wykształcenia oraz ukończone szkoły i kursy, Historię komunikacji z Kandydatem. Jak długo przetwarzane są dane osobowe? W przypadku bieżącej rekrutacji dane osobowe kandydatów są przetwarzane do momentu zakończenia procesu. Po zakończeniu rekrutacji dane są trwale usuwane. W przypadku wyrażenia przez Kandydata zgody na udział w innych procesach rekrutacyjnych, obecnie i w przyszłości, dane osobowe będą przetwarzane przez Administratora przez okres 3 lat od daty złożenia Aplikacji. Prawa Kandydatów, których dane są przetwarzane przez Administratora Każda osoba fizyczna, której dane przetwarza Administrator ma prawo do: dostępu do treści swoich danych – jeżeli chce dowiedzieć się jakie dane przetwarzane są przez Administratora sprostowania danych – w każdym przypadku, kiedy uzna, że dane przetwarzane przez Administratora są nieprawidłowe, ograniczenia przetwarzania – w każdym przypadku, kiedy uzna, że zakres przetwarzanych danych jest nieadekwatny do celów do jakich to przetwarzanie jest wykonywane, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych – w każdym przypadku, kiedy uzna, że dany cel przetwarzania danych ma zostać wstrzymany cofnięcia zgody na dalsze przetwarzanie danych w dowolnym momencie, przy czym cofnięcie zgody na przetwarzanie danych nie ma wpływu na przetwarzanie danych, które dokonywane było w przeszłości. usunięcia danych (realizacji prawa do bycia zapomnianym), jeżeli uzna, że chce skorzystać z takich uprawnień. Przeniesienia danych – każda osoba fizyczna może wystąpić o zapisanie wszystkich przekazanych do Administratora danych do osobnego pliku w celu przekazania tych danych do innego podmiotu. Zakres przekazywanych danych dotyczy danych osobowych z uwzględnieniem interesów i tajemnicy handlowej Administratora danych. Wniesienia skargi w związku z przetwarzaniem danych osobowych przez Administratora do organu nadzorczego Operacje usunięcia, sprostowania danych, wstrzymania dalszego przetwarzania danych i egzekwowania prawa do bycia zapomnianym, realizowana jest przez Administratora niezwłocznie po uzyskaniu takiego żądania od osoby, której dane są przetwarzane, po potwierdzeniu jej tożsamości. W celu realizacji praw o których mowa powyżej należy kontaktować się na adres siedziby Spółki lub wysyłając korespondencję elektroniczną na adres daneosobowe@sonepar.pl Podmioty, którym Administrator przekazuje dane osobowe Online Technologies HR Sp. z o.o. al. Wojska Polskiego 8, 70-471 Szczecin, NIP 8513164774, REGON 321264590, KRS 0000431372 na podstawie umowy o powierzeniu przetwarzania danych osobowych. Administrator nie udostępnia danych osobowych Kandydatów żadnym podmiotom ani osobom fizycznym zarówno w kraju jak i za granicą.