Ekspert ds. Controllingu - Controller Regionalny

PodsumowanieW Lidlu cenimy naszych Pracowników, dlatego gwarantujemy im stabilne zatrudnienie – umowę o pracę bez okresu próbnego oraz gwarantowany wzrost wynagrodzenia. Poczucie bezpieczeństwa zapewniamy szerokim pakietem świadczeń socjalnych dla Ciebie i Twojej rodziny. To między innymi prywatna opieka medyczna, bezpłatna aplikacja do nauki języków obcych oraz Program Wsparcia Pracowników. Ponadto otrzymasz kupony rabatowe na święta, a twoje dzieci paczki na święta oraz wyprawki szkolne. Oferujemy wsparcie Opiekuna w trakcie wdrożenia oraz udział w szkoleniach. Zgrany zespół budujemy dzięki wspólnemu udziałowi w wydarzeniach sportowych, akcjach charytatywnych i spotkaniach informacyjno-motywacyjnych.Zapoznaj się ze szczegółami naszej oferty i sprawdź dlaczego warto do nas dołączyć!W związku ze stałym wzrostem liczby sklepów obsługiwanych przez nasze centra dystrybucji poszukujemy Kandydatek/Kandydatów na stanowisko: Ekspert ds. Controllingu - Controller RegionalnyTwoje zadaniaPełnienie roli partnera biznesowego dla wszystkich tematów o charakterze controllingowym Prezentowanie wyników analiz kadrze kierowniczej wraz ze wskazywaniem obszarów wymagających optymalizacji Wspieranie działów w optymalizacji procesów operacyjnych poprzez przygotowywanie analiz/raportów ad hoc dotyczących wskaźników efektywności Bieżący monitoring rozwoju wskaźników Wsparcie procesu opracowywania nowych i modyfikacji istniejących narzędzi służących do analiz i raportowania Monitorowanie skuteczności wdrożonych działań Twoje kompetencjeMinimum 2 letnie doświadczenie na podobnym stanowiskuKomunikatywna znajomość języka niemieckiego lub angielskiegoBardzo dobra znajomość MS ExcelRozwinięta umiejętność analitycznego myśleniaUmiejętność pracy z dużą ilością danych, wyciąganie wniosków, prezentowanie wynikówRozwinięte umiejętności interpersonalne pozwalające na efektywną komunikację w obrębie różnych działów w organizacjiBardzo dobra organizacja pracy własnejMile widziane:Znajomość narzędzi BIOferujemyUmowę o pracę na miesięcy oraz gwarantowany w umowie wzrost wynagrodzeniaElastyczne godziny pracy i możliwość pracy hybrydowejPakiet benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życiebezpłatna aplikacja do nauki języków obcychkarta MultiSport / Medicover Sportkupony rabatowe na święta, paczki dla dzieci, także wyprawki szkolne i dla maluszkaProgram Wsparcia Pracowników, zapewniający bezpłatny i anonimowy dostęp do porad prawnych, finansowych i psychologicznychMożliwość dofinansowania kursów językowychSzeroki pakiet szkoleń, możliwość rozwoju i awansuRÓWNE PŁACEJesteśmy fair. Dzięki jasno określonym zasadom konstruowania wynagrodzeń zapewniamy równe płace dla kobiet i mężczyzn pracujących w Lidlu na tym samym stanowisku. ZRÓWNOWAŻONY ROZWÓJ