Senior Social Media Manager

Kogo szukamy?  Senior Social Media Manager Proponowane widełki: 7000 – 10000 PLN netto (B2B) Jak pracujemy? Pracujemy zdalnie, ale potrzebujemy osoby, która będzie gotowa kilka razy w miesiącu przyjechać do biura w Warszawie (m.in. regularne spotkania z klientami na żywo, udział w eventach). Kim jesteśmy? W Green Parrot łączymy marketing z technologią. Naprawdę. Mamy ponad 100-osobowy zespół specjalistów od IT i digital marketingu w naszej agencji marketingowej, software house Develtio i start-upie, tworzącym rozwiązania AI i chatboty – Finderstand. Jesteśmy w ścisłej czołówce najbardziej technologicznie zorientowanych agencji zajmujących się marketingiem. Prowadzimy GreenLetter – jeden z największych martechowych newsletterów w Polsce, który czyta ponad 16 000 marketerów. Pracujemy dla najbardziej wymagających branż: farmacja, finanse, telco, FMCG, crypto. Więcej informacji znajdziesz w naszej zakładce “Kariera”: https://greenparrot.pl/kariera/ Senior Social Media Manager – kogo szukamy? Poszukujemy pasjonatki/pasjonata social mediów, który rozumie zarówno “stare” kanały, jak Instagram, LinkedIn czy Facebook, ale także aktywnie działa na TikToku, rozumie YouTube’a i umie w Twittera. Potrzebujemy do zespołu kolejnej osoby kreatywnej, która naprawdę kocha i czuje sociale. Jeśli to coś o Tobie – dołącz do zespołu Green Parrot! Odezwij się do nas, jeśli: masz minimum 4-letnie doświadczenie w pracy z dużymi markami na stanowisku Social Media Managera w agencji marketingowej , masz minimum 2-letnie doświadczenie w pracy z markami farmaceutycznymi , świetnie znasz platformy takie jak: Facebook, Instagram, TikTok, X, LinkedIn, masz w sobie gen content creatora – nie masz problemu z nagraniem tiktoka, rolki czy serii storiesów, śledzisz aktualne trendy w mediach społecznościowych, najlepsze kampanie i best practises, a do tego potrafisz wdrażać je w prowadzonych przez Ciebie projektach, stale wychodzisz z inicjatywą, wciąż poszukujesz nowych rozwiązań i inspiracji, masz doświadczenie w kreowaniu rozwiązań SoMe dla klientów, jesteś osobą proaktywną, sumienną i komunikatywną, która potrafi zarówno sama poprowadzić duży projekt, jak i wesprzeć zespół w bieżących działaniach, potrafisz dzielić się wiedzą o SoMe, masz doświadczenie w prowadzeniu spotkań i prezentacji biznesowych (offline oraz online) Jako Senior Social Media Manager w zespole Green Parrot będziesz: obserwować najnowsze trendy, funkcjonalności, zmiany i uaktualnienia w SoMe, testować je, wspierać rozwój zespołu specjalistów wewnętrznych i wdrażać nowe rozwiązania u naszych klientów, opracowywać i egzekwować multichannelowe strategie w mediach społecznościowych dla dużych i średnich marek (łączące m.in. Facebooka, Instagrama, TikToka, LinkedIna czy YouTube), współpracować z pozostałymi działami firmy w zakresie realizowania strategii i bieżących działań dla naszych klientów estymować i “dowozić” wysoko postawione KPI w prowadzonych przez Ciebie kanałach, budować i utrzymywać relacje partnerskie z klientami Green Parrot edukować inne działy firmy z trendów, nowości, zmian w tematach SoMe Co oferujemy Senior Social Media Managerowi? pracę w bardzo elastycznej, zgranej organizacji, która ceni inicjatywę, chęć rozwoju i zmieniania zastanego stanu rzeczy 7 000 – 10 000 zł netto (B2B) odpoczynek od pracy podczas płatnych dni wolnych pracę dla renomowanych marek pracę w firmie zbudowanej wokół takich wartości jak efektywność, innowacyjność, otwartość i szczerość kartę sportową i pakiet medyczny oraz indywidualne zajęcia z j. angielskiego moc ciekawych wyzwań w jednej z najbardziej ogarniętych technologicznie agencji w Polsce Jak aplikować? Nie wymagamy standardowego CV. Możesz wysłać uzupełniony profil na LinkedIn, swoją wizytówkę online lub cokolwiek, co pozwoli nam poznać przebieg Twojej kariery i zdobyte doświadczenie. Jak wygląda proces rekrutacji na stanowisko Senior Social Media Managera? Zapoznajemy się z Twoją aplikacją i zapraszamy Cię na rozmowę, gdy stwierdzimy, że możemy do siebie pasować. Rozmowa z Olą z działu HR – podczas rozmowy chcemy Ciebie lepiej poznać, dowiedzieć się jakie są Twoje oczekiwania względem przyszłego miejsca pracy itd. Zadanie rekrutacyjne – przygotowaliśmy kilka pytań, na które chcielibyśmy poznać Twoje odpowiedzi. Pomoże nam to lepiej poznać Twoje doświadczenie i sposób, w jaki lubisz pracować.  Rozmowa z Magdą – Social Media Team Leaderką. Rozmowa z Grzegorzem – Head of Business Development Jeśli zarówno my jak i Ty zdecydujemy, że pasujemy do siebie – przechodzimy do nawiązania współpracy!