Elektromechanik

  • Sanok
  • Seba Tech Czech Sp.k.
Działalność Seba Tech Czech Sp.K. oparta jest na tradycji oraz doświadczeniu w branży przemysłowej oraz elektrycznej, przekazywanym z pokolenia na pokolenie. Wykonujemy prace takie jak: montaż konstrukcji stalowych oraz instalacji elektrycznych i automatycznych, montaż tras kablowych, prefabrykacja, montaż oraz uruchomienie szaf sterowniczych, serwis urządzeń elektroniki i automatyki przemysłowej, projekty systemów automatyki przemysłowej. W SEBA TECH CZECH stawiamy na najwyższą jakość oferowanych usług oraz ciągłe doskonalenie umiejętności naszych pracowników. W związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy osób na stanowisko Elektromechanik. Praca głównie za granicą. Oferujemy: • Pracę w firmie o stabilnej pozycji na rynku, • Dogodną formę zatrudnienia (umowa o pracę , umowa zlecenia, B2B), • Atrakcyjne wynagrodzenie w walucie kraju oddelegowania, • Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji. Zakres obowiązków: • Montowanie i uruchamianie maszyn i urządzeń elektrycznych, • Ocena stanu technicznego maszyn i urządzeń elektrycznych, • Diagnoza, wykrywanie i usuwanie uszkodzeń, • Konserwacja sprzętu, maszyn i urządzeń elektrycznych. Nasze wymagania: • Wykształcenie kierunkowe lub uprawnienia SEP, • Doświadczenie na podobnym stanowisku, • Umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną maszyn i urządzeń elektrycznych, • Samodzielność i odpowiedzialność w wykonywaniu obowiązków. Mile widziane: • prawo jazdy kat. B • dodatkowe uprawnienia typu: SCC/VCA, UDT • komunikatywna znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego. Chcesz stać się częścią naszego zespołu? Jesteś zainteresowany współpracą z nami? Skontaktuj się z nami już dziś! Dokumenty aplikacyjne prosimy wysłać na adres e-mail: @ w tytule podając stanowisko. Dokumenty należy opatrzyć klauzulą ochrony danych osobowych: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Seba Tech Czech Sp.K. dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”