.. while standing on tiptoes and minimum height of 160 cm which will enable you to reach emergency equipment on all aircraft types No visible tattoos while you’re in Emirates cabin crew uniform (cosmetic and bandage coverings are not allowed) Can adapt to new people, new places and new situations As Emirates .. inny
Miejsce pracy: okolice Rzeszowa K&K Selekt Centrum Doradztwa Personalnego/ Human Resources Consulting – www.kkselekt.com Od 2000r. jesteśmy partnerem HR dla największych międzynarodowych korporacji przemysłowych oraz wiodących firm w Polsce i za granicą. Specjalizujemy się w rekrutacji "direct search" i rekomendacji kadry menedżerskiej, inżynierów, specjalistów dla firm produkcyjnych, usługowych, nowych inwestycji oraz projektów greenfield. Nasz Partner – Globalny producent zamków, zatrzasków, zabezpieczeń z metali i tworzyw sztucznych, dostarczający swoje produkty dla klientów m.in. z przemysłu motoryzacyjnego, lotniczego, medycznego, poszukuje kandydata/ki na stanowisko: NPD Supervisor - Kierownik Nowych Uruchomień CEL: Koordynacja pracy i wszystkich procesów wdrażania projektów, z obszaru nowych uruchomień i nowych produktów. Obowiązki: • współpraca z kierownikami projektów SBU w Europie, w celu opracowania planu nowego projekt, zawierającego wszystkie etapy i kamienie milowe, • koordynacja i komunikacja projektu, aby został ukończony na czas, zgodnie z wymaganą jakością i założonym budżetem, • gromadzenie i dostarczanie informacji o ofertach do SBU, w celu wsparcia przygotowania i uruchamiania projektów nowych produktów • koordynowanie pracy 5 osobowego zespołu z pionu NPD, • przekładanie potrzeb specyfikacji na rozwiązania produkcyjne i związane z łańcuchem dostaw, w tym Capex, • koordynowanie swojego zespołu w procesie gromadzenia danych, do opracowania i przedstawienia informacji dla przełożonych, • raportowanie statusu i postępów projektów do Menedżera NPD i Menedżerowi Programu SBU (Plant Manager), • nadzorowanie procesu dostaw oprzyrządowania, od koncepcji konstrukcji, przez próby produkcyjne i testy, aż do pełnej produkcji, • tworzenie budżetu i harmonogramu na oprzyrządowanie, oraz współpraca z konstruktorami, inżynierami łańcucha dostaw i procesu. Wymagania: • wykształcenie wyższe min. inżynier- preferowany kierunek: mechanika i budowa maszyn, zarządzanie projektami itp. • min 3 lata doświadczenie na podobnym stanowisku, w przemyśle motoryzacyjnym, w organizacji macierzowej, • doświadczenie i umiejętności w zakresie zarządzania projektami, komunikacji i wielozadaniowości, • praktyczna znajomość standardowych narzędzi NPD: PFMEA, process flow, plany kontroli, dokumentacja produkcyjna, APQP, • podejście według metodologii: Lean Management, Kaizen, Continuous Improvement, • praktyczne zrozumienie projektu i wymagań jakościowych klientów z branży motoryzacyjnej (1st tier), • wiedza na temat sprzętu montażowego (oprzyrządowania do odlewania ciśnieniowego i oprzyrządowania do tłoczenia), • bardzo dobra znajomość j. angielskiego, • znajomość obsługi SAP, MS Project, lub innych adekwatnych systemów, • umiejętność koordynowania grup wielofunkcyjnych, • chęć podejmowania nowych wyzwań z otwartym i pozytywnym podejściem do problemów, Oferta: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, praca w międzynarodowym środowisku w firmie z dużymi planami rozwojowymi w Polsce, szkolenia międzynarodowe -wyjazd do UK w trakcie procesu onboardingu, pracę w bardzo dobrej atmosferze, w organizacji ceniącej pracowników i ich dobrostan, szeroki pakiet usług medycznych, rozwój w organizacji. . W aplikacji prosimy o umieszczenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez K&K Selekt Centrum Doradztwa Personalnego Katarzyna Kordoń, moich danych osobowych zawartych w aplikacji o pracę na potrzeby aktualnych i przyszłych procesów rekrutacyjnych. Wyrażam także zgodę na udostępnianie moich danych osobowych potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. Jestem świadomy/a, że mam prawo wycofania zgody w każdym czasie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem. Przesłanie danych osobowych w szerszym zakresie, niż określonym w art. 221 Kodeksu pracy (np. telefon, email), stanowi zgodę na przetwarzanie tych danych przez K&K Selekt Centrum Doradztwa Personalnego Katarzyna Kordoń, w celu prowadzenia procesu rekrutacyjnego. Zgodę można wycofać w każdym czasie. Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt 11 RODO. Oświadczam, że zostałem poinformowany o możliwości dostępu do moich danych osobowych i ich aktualizacji oraz możliwości usunięcia lub ograniczenia przetworzenia. Obowiązek informacyjny o RODO w linku http://www.kkselekt.com/aktualnosci/ustawa_rodo_dane_osobowe/