.. targets. Monitor and analyze key performance indicators (KPIs) related to data usage, voice quality, capacity, and service availability. Identify opportunities to improve mobile service delivery, enhance efficiency, and reduce operational costs. Collaborate with cross-functional teams, including IT operations .. inny
W PwC Polska audytem zajmujemy się kompleksowo – nie zamykamy się jedynie w rachunkowości i sprawozdawczości. Nasi audytorzy to doradcy, kompleksowo patrzący na działalność firm, wykorzystujący posiadane doświadczenie, kompetencje i technologie w realizacji usług audytorskich. W ramach obszaru pracujemy w Audycie Ogólnym przedsiębiorstw handlowych, produkcyjnych i usługowych oraz w Audycie Instytucji Finansowych. Budujemy trwałe relacje biznesowe z naszymi klientami, szczegółowo analizując strategię ich firm i zasady funkcjonowania. Do naszego zespołu poszukujemy: Starszy Konsultant / Starsza Konsultantka Twoja przyszła rola: prowadzenie ciekawych i pełnych wyzwań projektów audytowych dla polskich i międzynarodowych klientów (badania, przeglądy sprawozdań finansowych, pakietów konsolidacyjnych, projekty związane z oceną systemów kontroli wewnętrznych), praktyczne wykorzystanie znajomości polskich i międzynarodowych standardów rachunkowości, udział w projektach doradczych z obszaru rachunkowości i kontroli wewnętrznej, kierowanie pracą i nadzorowanie młodszych stażem pracowników zespołu. Aplikuj, jeśli: masz min. 2 lata doświadczenia w badaniu sprawozdań finansowych w zewnętrznej firmie audytorskiej, posiadasz wykształcenie wyższe, dobrze znasz przepisy księgowe i masz gotowość do ciągłego uczenia się oraz rozwoju, potrafisz wykorzystywać wiedzę teoretyczną i przekładać ją na praktyczne wskazówki i propozycje rozwiązań, lubisz pracować w zespole oraz masz za sobą pierwsze doświadczenia w nadzorowaniu pracy zespołu projektowego, biegle władasz językiem angielskim. Mile widziane: osoby będące w trakcie procesu uzyskiwania uprawnień zawodowych (PIBR, ACCA), znajomość języka niemieckiego. Dołączając do nas zyskujesz: elastyczne warunki - hybrydowy model pracy, elastyczny początek dnia, skrócony czas pracy w okresie low-season (np. wolne piątki), workation, sabbatical leave, rozwój i podnoszenie kwalifikacji - pełne wsparcie zespołu podczas procesu wdrożenia, mentoring, szkolenia, warsztaty, wsparcie finansowo-merytoryczne w uzyskaniu certyfikacji (np. PIBR), urlop naukowy oraz konwersacje z native speaker, szeroki program medyczno-wellbeingowy - pakiet opieki medycznej (m.in. opieka stomatologiczna, swoboda leczenia, masaże, fizjoterapia), coaching, sesje mindfulness, wsparcie psychologiczne, edukacja poprzez dedykowane webinary i warsztaty, doradztwo finansowo-prawne, możliwość stworzenia indywidualnego planu benefitowego (wybór m.in. lunch pass, pakiet ubezpieczenia, concierge, pakiet weterynaryjny dla pupila czy masaże) oraz dostęp do kafeterii - w środku m.in. vouchery, zniżki na urządzenia IT i zakup samochodu, 3 godziny płatnego urlopu w miesiącu na wolontariat , dodatkowy dzień wolnego z okazji urodzin, a kiedy polubisz to miejsce tak, jak my, możesz polecić znajomych do PwC. Jak wygląda proces rekrutacji? uzupełnij formularz oraz prześlij CV, porozmawiaj z naszą rekruterką, Aleksandrą, poznajmy się lepiej na rozmowie rekrutacyjnej z zespołem Audytu w Gdańsku, chcesz dowiedzieć się więcej? Sprawdź nasz video-podcast Wybieram Audyt i zobacz co mamy do powiedzenia