Lider / Liderka Ciągłego Doskonalenia

Lider / Liderka Ciągłego Doskonalenia Miejsce pracy: Kożuszki-Parcel (pow. sochaczewski) Twój zakres obowiązków Koordynacja wdrożenia i rozwoju procesów doskonałości operacyjnej Mars w ramach właściwego strumienia wartości. Wdrażanie i rozwijanie narzędzi i metodologii MSE w celu wsparcia wdrożenia programu w fabryce, Wdrażanie udoskonaleń oraz podnoszenie konkurencyjności w ramach swojego strumienia wartości poprzez przygotowanie odpowiedniego planu działania, zasobów oraz zarządzanie procesem implementacji. Rozwój i wdrażanie nowych standardów, procesów oraz narzędzi w obrębie strumienia wartości, a także prowadzenie projektów operacyjnych oraz udział w zespołach projektowych i aktywnościowych. Zarządzanie podległym zespołem oraz indywidualny rozwój współpracowników w ramach tego zespołu. Nasze wymagania Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki techniczne). Kilkuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku w branży produkcyjnej. Znajomość jęz. angielskiego na poziomie zaawansowanym (C1). Znajomość narzędzi i technik TPM oraz filozofii Lean w teorii i praktyce. Doświadczenie w zarządzaniu projektami. To oferujemy Umowa o pracę. Atrakcyjne warunki finansowe z premią biznesową i świątecznym bonusem W trosce o Twoje zdrowie i bezpieczeństwo otrzymasz szeroki pakiet świadczeń uwzględniający min. ubezpieczenie na życie, prywatą opiekę medyczną oraz program wsparcia dla współpracowników. Dofinansowanie do posiłków w kantynie. Pakiet oszczędnościowy, aby zadbać o Twoją przyszłość. Indywidualny plan rozwoju wspierający w budowaniu skutecznej ścieżki kariery. Dostęp do Sklepiku stacjonarnego lub on-line z atrakcyjnymi zniżkami na nasze produkty i dostęp do limitowanych ofert, które Twoja rodzina i znajomi pokochają. Możliwość uczestniczenia w akcjach wolontaryjnych w godzinach pracy. Benefity dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna dofinansowanie nauki języków ubezpieczenie na życie zniżki na firmowe produkty i usługi program emerytalny fundusz oszczędnościowo-inwestycyjny dofinansowanie biletów do kina, teatru program rekomendacji pracowników inicjatywy dobroczynne dofinansowanie posiłków Etapy rekrutacji Rejestracja i aplikacja Telefoniczna/Wirtualna rozmowa z rekruterem Udział w wirtualnym panelu rekrutacyjnym Rozpoczęcie pracy Mars Polska sp. z o.o. Mars to rodzinna firma z ponad stuletnią tradycją. Codziennie tworzymy produkty, których marki są znane na całym świecie, takie jak M&M’S, SNICKERS, TWIX, MILKY WAY, PEDIGREE, ROYAL CANIN, WHISKAS, ORBIT, SKITTLES, czy UNCLE BEN'S. Ponieważ nasi Współpracownicy są tak różni, jak różne są nasze produkty, każdemu z nich oferujemy indywidualne podejście do rozwoju oraz chcemy zapewnić wieloletnią karierę. To co nas łączy to Pięć Zasad, czyli Jakość, Odpowiedzialność, Wzajemność, Wydajność i Wolność. Wierzymy, że świat, jakiego pragniemy jutro, zaczyna się od tego, jak prowadzimy nasz biznes dzisiaj. Działamy w ponad 80 krajach, a w Polsce jesteśmy obecni od blisko 30 lat. Nasze biura i fabryki mieszczą się w Warszawie, Poznaniu, Niepołomicach k. Krakowa oraz w Sochaczewie i Błoniu. Nasz dział sprzedaży jest aktywny na terenie całego kraju. Oprócz produkcji i sprzedaży, w Polsce ulokowane są również globalne centra usług wspólnych. Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Mars Polska sp. z o.o. z siedzibą w: Kożuszki-Parcel 42, 96-500 Sochaczew (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: tapoland@effem.com.